一、抓長效、筑基礎，營造文明創建的濃厚氛圍
一是創建機制規范化。第一時間成立由(you)“一(yi)把手”任組長的創建領導小組，對照測評要求制定(ding)詳盡的創建工(gong)作規劃和年度計劃，通過召開創建動員大會廣泛發動、層層組織，與全年各項工作目標任務同部署、同督查、同考核、同落實，快速形成了主要領(ling)導(dao)牽(qian)頭、分管領(ling)導(dao)負責(ze)、責任部室落實、相關部室共建的(de)創建機制。
二是創建平臺多元化。創(chuang)新設置“初(chu)心文化長廊”、“文明創建專欄”、“清·心廉潔文化”等彰顯社會主義核心價值觀的文化墻，張貼精神文明建設相關標語，大力營造濃厚的創建氛(fen)圍；統籌(chou)打造富有房(fang)總特色(se)的群團(tuan)品牌(pai)，融合工(gong)青(qing)婦等(deng)群團(tuan)力量，全面升級職(zhi)(zhi)工(gong)俱(ju)樂部、青(qing)年會客(ke)廳、芳(fang)華驛站等(deng)職(zhi)(zhi)工(gong)文化(hua)場所，滿足職(zhi)(zhi)工(gong)群體日益增(zeng)長的精神文化(hua)需(xu)求。
三是創建活動豐富化。高度重視(shi)職(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)文體活(huo)動(dong)工(gong)作，組建初心網球社、臺球社等業(ye)余社團，常態化開展職(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)健步走(zou)、公益(yi)植樹、巾幗芬芳、青春之約等形式(shi)多(duo)樣、主題(ti)鮮明的創建活(huo)動(dong)，豐富職(zhi)(zhi)(zhi)工(gong)業(ye)余生活(huo)，并積極爭創“星級黨群服務中心”、“六有”職工之家(jia)與“五有”職工文化(hua)陣地等多元化(hua)創(chuang)建活(huo)動。其中：工程部(bu)青(qing)(qing)年(nian)團(tuan)體(ti)獲評市級“青(qing)(qing)年(nian)文明號”。
二、抓教育、強素質，提升文明向上的精神面貌
一是理論學習提升思想。以專題黨課、交流研討等方式組織黨員干部職工深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想與黨的二十大、省市黨代會精神，不斷激發干事創業熱情；及時將文明學(xue)校(xiao)、道德講(jiang)堂(tang)嵌入(ru)“云(yun)端”，讓一線職工擔任主講人，開(kai)辟《黨史青年說》《筑夢安居》《聽說》等理(li)論宣(xuan)講與業(ye)務解說專欄(lan)，累計推出視頻21期，總計觀看(kan)量超1.6萬(wan)人次。
二是崗位錘煉培育英才。創建“勞模工作(zuo)室”、“技(ji)能工作(zuo)室”等平臺載體，組織舉辦黨員干(gan)部能力素(su)養(yang)提升培(pei)訓班、青年(nian)員工成長(chang)訓練營，優(you)化(hua)完善“導師(shi)幫帶”制(zhi)度，進(jin)一(yi)步錘煉(lian)(lian)干(gan)部隊伍的(de)專業素(su)養(yang)。注重理論與實際相結合，對項目臨時(shi)黨支部、未(wei)來社區等研究成果進(jin)行(xing)總結、提煉(lian)(lian)，相關(guan)課題論文(wen)獲國家級(ji)期刊《現代企(qi)業文(wen)化(hua)》錄用，為公司(si)創(chuang)新(xin)發展提供智力支撐。
三是窗口建設提升效能。堅持把實(shi)干爭先(xian)主題實(shi)踐作為提升隊伍效能的主戰場，圍繞(rao)項目(mu)建設、產業發展(zhan)、爭資強企、管(guan)理創新、民生保障等五大方面進行亮(liang)曬比拼，讓(rang)苦干實(shi)干、扛(kang)旗爭先(xian)成為全員共(gong)識(shi)。常(chang)態化(hua)開展(zhan)月度之(zhi)星等典型人物(wu)選(xuan)樹活動，累(lei)計民主推薦46人(ren)次(ci)并(bing)及時予以獎勵，營(ying)造(zao)崇尚(shang)榜樣、學(xue)習榜樣、爭當榜樣的濃(nong)厚氛(fen)圍。
三、抓發展、爭一流，彰顯文明工程的核心實效
一是繪就為民服務新畫卷。深化“黨建+項目”機制，積極開展(zhan)送文藝活動下基(ji)層(ceng)、黨史(shi)學習教育進工地等精(jing)神文明建設活動，創建清風(feng)房總特色品牌，搭(da)建清廉工程數智管(guan)理平臺，對工程項目實施全方(fang)位監管(guan)，深化廉潔風險防(fang)控(kong)體(ti)系(xi)，編(bian)制風險防(fang)控(kong)權責清單121份，市(shi)北32號塊成(cheng)功(gong)創建為全市首(shou)批“紅色工地(di)”、“清廉工程”示范點，推動房票房工(gong)程(cheng)(cheng)、農(nong)批(pi)市(shi)(shi)場、將軍山公園、蜀山農(nong)貿市(shi)(shi)場等(deng)一(yi)大批(pi)市(shi)(shi)重(zhong)點民生工(gong)程(cheng)(cheng)按(an)時竣工(gong)交(jiao)付，湖(hu)州學院新(xin)建工(gong)程(cheng)(cheng)等(deng)省市(shi)(shi)重(zhong)點項目亮出新(xin)形象。
二是創建宜居宜業新環境。以(yi)保(bao)障新建(jian)小區(qu)和農(nong)批市場按(an)期交付、開業(ye)運營(ying)為目標，加快實施北窯(yao)灣路、港西路等一(yi)大批配套工(gong)程；堅(jian)持守好一(yi)池清(qing)水(shui)，連續四(si)年主動承擔中心城區(qu)污(wu)水(shui)零直(zhi)排建(jian)設任務，以(yi)扎扎實實的工(gong)作(zuo)成(cheng)效實現(xian)了(le)109個小區和機(ji)關單位污水“應截盡截、應處盡處”，累計收到錦(jin)旗及表揚(yang)信20余面（封(feng)），得(de)到了(le)上級領導和(he)居民群眾一致認可(ke)！
三是構筑品牌文化新高地。找準公司在湖州實(shi)干爭先發(fa)展大局中(zhong)的(de)(de)方位，以三十年積淀(dian)的(de)(de)優質(zhi)品(pin)牌形象(xiang)為底色，憑借過硬(ying)的(de)(de)產品(pin)實(shi)力和(he)出色表現，深受市場和(he)消費者(zhe)的(de)(de)認可與歡迎，成功(gong)獲(huo)評“十三五(wu)”省(sheng)房地產品牌30強、省AA級“守合同(tong)重(zhong)信用(yong)”企(qi)業、市“消(xiao)費(fei)者信得過單位”等殊榮。堅持以商品房標(biao)準建成126萬方、7267套房(fang)(fang)票房(fang)(fang)項(xiang)目，平穩有(you)序完成全市(shi)最大體(ti)量的房(fang)(fang)票房(fang)(fang)分房(fang)(fang)工作(zuo)，成功獲評“浙里安居”保(bao)障(zhang)房(fang)(fang)優(you)秀(xiu)(xiu)建設主體(ti)，瑤(yao)臺府、紫玉花苑獲評“浙里安居”保(bao)障(zhang)房(fang)(fang)優(you)秀(xiu)(xiu)建設項(xiang)目。圍繞主業開展延鏈(lian)補鏈(lian)拓鏈(lian)行動(dong)，推(tui)(tui)動(dong)建材貿易業務(wu)從無(wu)到(dao)有(you)、從有(you)到(dao)優(you)，商品混凝土生產(chan)點位和服務(wu)范圍快速覆蓋市(shi)本級三區，助(zhu)推(tui)(tui)城市(shi)發展提質提速。
四、抓公益、促和諧，弘揚文明實踐的時代新風
一是用愛心善舉溫暖社會。積(ji)極(ji)承(cheng)擔國有企業(ye)社會(hui)責任，常態化開展(zhan)慈善一日(ri)捐、暖心(xin)(xin)慰(wei)問、微心(xin)(xin)愿認領等公益活動，并深度參(can)與精準(zhun)結(jie)對幫扶工作，連續三年向(xiang)四川省(sheng)廣安市(shi)大(da)龍鎮白沙村捐贈資(zi)金5萬元，累計向南潯區慈善總會捐贈資金70萬(wan)元，為民生提(ti)質、鄉村振興(xing)貢獻力(li)量。
二是讓群眾呼聲得到回應。以(yi)快行動、細舉措、嚴(yan)標準回應社會關切和群眾訴求，三(san)年來累計(ji)接(jie)單、處理市長熱線2645起，數字城管197起，接待處理報(bao)修735起，辦結率100%，為市民營(ying)造安心(xin)、舒心(xin)、放心(xin)的居住環境。及時(shi)采納(na)員(yuan)工提(ti)出的合理建(jian)議，積極組織開展(zhan)優秀(xiu)志(zhi)愿(yuan)者(zhe)事跡宣講會、青年員(yuan)工座談會、退(tui)休職(zhi)工榮退(tui)儀式等活動，向職(zhi)工傳(chuan)遞溫暖與關(guan)愛。
三是把文明新風吹向深處。全力(li)聚焦湖州全國(guo)文(wen)明典范城市創建，對在建工(gong)地實(shi)行(xing)拉網式(shi)排查，強化(hua)舉措(cuo)，推(tui)動建筑工(gong)地面貌煥然一(yi)新，累計榮獲錢江杯(bei)(bei)、飛英杯(bei)(bei)等省市級榮譽53項。常態化(hua)組織開展啄木鳥行動、文明交通志愿(yuan)服務(wu)，積極(ji)選派志愿(yuan)者參與隔離點、高速卡(ka)口防(fang)疫工作，累(lei)計參與志愿(yuan)服務(wu)約460余人次，服務總時長超(chao)1500小時(shi)，獲評為屬地街道最美(mei)紅色聯建單位。
精(jing)神文明(ming)(ming)(ming)建設(she)是(shi)一(yi)項長期(qi)的工(gong)作(zuo)任務。在今(jin)后的工(gong)作(zuo)中，我們將(jiang)繼續發(fa)揚與(yu)時俱進、開拓(tuo)創新的精(jing)神，努力工(gong)作(zuo)，不斷深化(hua)文明(ming)(ming)(ming)單位(wei)建設(she)內涵，努力提高文明(ming)(ming)(ming)單位(wei)建設(she)水平，對標全國(guo)、全省(sheng)先進經(jing)驗，勇(yong)于擔當，常抓不懈(xie)，努力推動精(jing)神文明(ming)(ming)(ming)建設(she)水平再上新臺階！
